2)第42章 一个月_医士无双
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  科需要他。

  所以就算出院,病休一个月的结果也是没有改变,江建成并未上岗,趁着假期打算带着老母亲去一趟国外旅游,来科室与大家见面打招呼,也问问各位有没有什么需要带回来的免税品。

  然而,江主任的平易近人,并没有得到追捧。

  老大好不容易出去玩一趟,谁敢让他大包小包帮忙带东西啊?

  也就唐爱云给媳妇记录了一套化妆品,护士长给侄女儿家刚出生的小孩儿要了三罐奶粉。

  由此可见,阶级情况还是非常分明的。

  而周一生三人也陡然反应过来,自己比起其他实习生相对愉快的实习生活,似乎正是因为科室老大不在而显得没有那么大的压力。

  要知道,第一天见面时,江主任就明说了,急诊科不是你们所想的噩梦,而是地狱,丝毫没有给几个实习生留面子啊。

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  江建成临走时,独自叫了周一生去办公室。

  “小周,我的事儿还没来得及感谢你,我也听程院长说了,因为你成功救治了一个颅内出血患者,很不错,等你们实习转科我不知道能不能回来,不过程院长那边我早打好招呼了,你就定科实习吧,留在急诊。”

  周一生当然非常高兴留在急诊,自己的系统升级情况不明,眼下所知的功能开发,也来自于‘医疗成就点兑换’,去了别得科室只能打打杂,在急诊科熟门熟路,说不定还有施展空间。

  而扫描辅助功能的经验值来源也来自于大量的病患。

  要说,直接开扫描去大街上积攒经验值……

  周一生也觉得自己发现了功能升级的漏洞,可事实上系统有着自己的规则判定算法,恶意刷经验不计算经验值,系统的存在是为了提升医生职业技能水准的。

  系统很明白的告知:“医疗辅助系统并不具备直接治疗功能,后续系统功能使用,需配合医生自身技术进行操作,大量违规操作提升系统功能,将会进行系统锁定。”

  可以预见,即便强大如系统,在未来,科技的力量也无法将人类取代。

  办公室里。

  周一生陪江建成闲聊几句,临走时江主任还询问,有什么需要帮带的东西没有,俨然是想感谢他。

  “没有没有,主任别跟我客气,我家啥都不缺,也就我爷爷喜欢茶叶,不过茶叶可是国粹呢。”周一生刻意点出爷爷的喜好,很自然的婉转拒绝,不显得生硬。

  江建成愈发感慨这孩子的处事圆滑,笑了笑也没强求,只是道:“行,要是以后有人送我茶叶了,我给你留着,我不喝茶。”

  离开办公室。

  急诊科内看周一生的眼神都不一样了。

  为什么?

  江建成的举动已经说明了一个情况,实习生定科实习名额,绝对有周一生一席之位,不然江主任为什么只叫他一个人进去?

  王飞、陈同为都流流露出

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